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通知公告  
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关于选拔推荐英语辅导员的公告
2012-09-19 00:00   通知公告 审核人:

为深入推进服务型学生工作,营造良好学风,提高学生英语的实际应用能力和综合素质,从2011年开始,实行了新生班级英语辅导员制度,学院给每一个新生班级配备两名英语辅导员,深入班级开展英语学习辅导活动。现将有关事项公告如下:

一、选拔对象和条件

1、主要面向2010级、2011级的学生;

2、有较强的英语听说能力,口语标准、流利;

3、政治坚定,品德优良,有较高的工作热情和较强的活动组织能力;

4、性格活泼、开朗、温和、有耐心;

5、大三的英语辅导员必须通过国家英语四级考试.通过国家英语六级考试或者口语考试的学生优先。

二、选拔人数

根据2012级新生班级数,共选拔12名英语辅导员,每个新生班级配备两个英语辅导员。

三、英语辅导员的工作职责和要求

1、英语辅导员开展英语辅导活动尽量使用英语交流,并要求学生尽量使用英语交流。

2、根据所带班级实际情况及所定英语报纸按学院要求成立开展英语口语听说训练活动。如:英语晨读、背诵、英语即兴演讲、英语诗歌朗诵、单词竞赛、英语情景故事接龙、英语情景剧、英语沙龙等活动。

3、指导新生班级积极参加学校和学院开展的有关英语方面的学习竞赛活动。

4、走访寝室与学生进行英语会话或进行个别交流。

5、加强与所带班级的英语任课教师的联络与沟通,配合教师开展第二课堂活动。

6、英语辅导员要努力帮助学生突破学习英语口语的心理障碍,帮助学生树立开口说英语的信心。

7、英语辅导员每周到所带班级开展英语辅导活动时间不得少于3个小时,次数不得少于2次。

8、每个月要以书面形式向学习部汇报本月开展的具体工作。

四、英语辅导员的管理、考核和培训

1、英语辅导员的考核由学习部具体组织实施。考核内容包括英语辅导员工作开展情况、所带学生班级的英语学习风气营造情况、学生在英语口语学习方面取得的成效。

2、英语辅导员的安排、管理、考核由学习部副部长陈运山主要负责,各班英语辅导员如在工作上有什么提议、想法以及存在的问题可直接联系陈运山。

(陈运山 手机:18711665625)

3、考核分中期考核和年终考核两个步骤进行。考核方式采取英语辅导员自评、学生测评等综合考核。对考核不合格的英语辅导员,取消其英语辅导员资格,不享受英语辅导员各项待遇。

    4、建立英语辅导员交流制度。每个月底组织英语辅导员进行一次交流汇报,每个英语辅导员都要在会上汇报本月工作开展情况。(地点:学生办公室时间:另行通知)

5、英语辅导员的培训。(待制定)。

五、英语辅导员的待遇

1、英语辅导员一经选拔确定,即由学校统一颁发聘书,

聘期一年;

  • 学院每年按英语辅导员总数的15%的比例评选优秀英语辅导员,并进行总结表彰。
  • 优秀英语辅导员享受新生辅导员同等待遇。

六、选拔时间和方式

1、自本公通知布开始接受报名。

竞聘者填写报名表,然后班级推荐。报名以班为单位,将电子档和纸质档交学习部。(陈泽建 手机:18273602746 陈运山 手机:18711665625)

报名截止日期:2012年9月14日(双休日照常报名)。

报名请带有关证明材料(2010级学生须带四级证书)。报名表可在电气与信息工程学院下载专区(dqx.huas.cn/channeds194.html)下载。

2、学院定在9月18日组织进行面试(地点另行通知)。

3、面试实行“2+1”的形式,即自行准备英语演讲2分钟,老师提问1分钟。面试内容贴近学生实际和生活。

七、其它

1、英语辅导员在2012级新生入校后即开展工作。

2、选拔出来的英语辅导员由学习部统一分配,按英语辅导员所属专业的原则分配到各自班级。

 

欢迎广大符合条件的学生踊跃报名。

 

电气与信息工程学院英语辅导员报名表下载在下载专区的考核资料中可下载

 

 

 

 电气与信息工程学院学工办

  2012年9月4日

 


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